Rapport annuel de performance - Chapitre 43 - Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille

Pays
Cameroun
Type
Texte juridique
Organisation
Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille du Cameroun
RésuméCe document est un rapport annuel de performance du Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille du Cameroun, correspondant au chapitre 43 du budget. Il présente probablement les réalisations, les indicateurs de performance et l'exécution budgétaire du ministère pour une année donnée.

# RAPPORT ANNUEL DE PERFORMANCE

# 2017

CHAPITRE 43

MINISTERE

DE LA PROMOTION DE LA

FEMME ET DE LA FAMILLE

# NOTE EXPLICATIVE 4

# 1. CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE DES PROGRAMMES 5

1.1. RAPPEL DE LA SYNTHÈSE STRATÉGIQUE 6 1.2. PRÉSENTATION DU DOMAINE D'INTERVENTION DU MINISTÈRE 6 1.3. CONTEXTE DE L'EXÉCUTION DES PROGRAMMES 7 1.4. AUTRES FAITS MAJEURS DE L'ANNÉE 2017 7

# 2. ETAT DE MISE EN OEUVRE DES PROGRAMMES 9

# 3. BILAN STRATEGIQUE ET PERSPECTIVES 35

2.1. PROGRAMME 573: DEVELOPPEMENT DE LA FAMILLE ET PROTECTION DES 10 DROITS DE L’ENFANT 2.1.1. PRÉSENTATION DU PROGRAMME 11 2.1.2. CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE DU PROGRAMME 11 2.1.3. PERFORMANCE GLOBALE DU PROGRAMME EN 2017 11 2.1.4. PERFORMANCES DÉTAILLÉES DU PROGRAMME PAR ACTIONS POUR L'ANNÉE 2017 13 2.2. PROGRAMME 574: APPUI INSTITUTIONNEL ET GOUVERNANCE 16 2.2.1. PRÉSENTATION DU PROGRAMME 17 2.2.2. CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE DU PROGRAMME 17 2.2.3. PERFORMANCE GLOBALE DU PROGRAMME EN 2017 17 2.2.4. PERFORMANCES DÉTAILLÉES DU PROGRAMME PAR ACTIONS POUR L'ANNÉE 2017 19 2.3. PROGRAMME 575: PROMOTION DE LA FEMME ET DU GENRE 24 2.3.1. PRÉSENTATION DU PROGRAMME 25 2.3.2. CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE DU PROGRAMME 25 2.3.3. PERFORMANCE GLOBALE DU PROGRAMME EN 2017 26 2.3.4. _ PERFORMANCES DÉTAILLÉES DU PROGRAMME PAR ACTIONS POUR L'ANNÉE 2017 27

3.1. RAPPROCHEMENT DES RÉSULTATS OBTENUS AVEC L'OBJECTIF STRATÉGIQUE 36 DU MINISTÈRE 3.2. LEÇONS APPRISES 38 3.3. PERSPECTIVES 38

Le 1er janvier 2013, le Cameroun a basculé dans un nouveau mode de gestion budgétaire : la budgétisation par programme. Cette dernière commande l’allocation de crédits budgétaires aux politiques publiques sur la base des programmes assortis d’objectifs et d’indicateurs de performance, lesquels sont structurés dans les Projets de Performance des administrations (PPA). Ces PPA sont rédigés annuellement par les ordonnateurs principaux du budget de l’Etat et annexés à la loi des finances. A la suite de leur mise en œuvre, les programmes font l'objet d’une évaluation, également annuelle, dans le cadre de l’élaboration des Rapports Annuels de Performance (RAP), annexés à la loi de règlement, conformément à l’article 22 alinéa 3 de la loi portant régime financier de l’Etat de 2007.

# 1. CONTEXTE DE MISE EN OEUVRE DES PROGRAMMES

# 1.1. RAPPEL DE LA SYNTHÈSE STRATÉGIQUE

Le projet de performance du Ministère de la Promotion de la Femme et de la Famille (MINPROFF) est un outil programmatique en matière de promotion de la femme et du genre, ainsi que de protection de la famille et des droits de l’enfant. Il s’intègre dans la stratégie de développement des services sociaux qui vise à « permettre aux populations de satisfaire leurs besoins essentiels, de jouir de leurs droits fondamentaux et d'assumer leurs devoirs, dans le cadre du renforcement des ressources humaines et l’insertion des groupes défavorisés dans le circuit économique ».

Ainsi, les priorités du MINPROFF concernent :

la promotion de la femme et de la dimension genre dans tous les secteurs de la vie nationale; la promotion et la protection de la famille et des droits de l’enfant.

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