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Arrêté · n° 00 678 6 MINFOPRA

Arrêté n° 00 678 6 MINFOPRA du 17 juillet 2019 portant ouverture d'un concours professionnel pour le recrutement de personnels dans le corps des fonctionnaires de l'Administration Générale, session 2019

Cameroun · 00 678 6 MINFOPRA · Adoption : 17 juillet 2019

Le présent arrêté ouvre un concours professionnel pour le recrutement de personnels dans le corps des fonctionnaires de l'Administration Générale pour la session 2019. Il définit les modalités d'organisation de ce concours et les conditions de participation.

ARRETEN° 00 678 6 MINFOPRA DU 17 JUIL 2019

LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA RÉFORME ADMINISTRATIVE,

Vu la Constitution ;

Vu le décret n°75/774 du 18 décembre 1975 portant Statut Particulier du corps des fonctionnaires de l'Administration Générale;

Vu le décret n°94/199 du 07 octobre 1994 portant Statut Général de la Fonction Publique de l'Etat, modifié et complété par le décret n°2000/287 du 12 octobre 2000 ;

et complété par le décret n°2018/190 du 02 mars 2018 ;

Vu le décret n°2012/537 du 19 novembre 2012 portant organisation du Ministère de la Foncti Publique et de la Réforme Administrative ;

Vu le décret n°2018/191 du 02 mars 2018 portant réaménagement du Gouvernement ;

Vu le décret n°2000/696/PM du 13 septembre 2000 fixant le Régime Général des Concours Administratifs,

ARRÊTE :

Article 1r.- a) Le présent arrêté porte ouverture d'un concours professionnel ple recrutement de personnels dans le corps des fonctionnaires de l'Administration Genérale, suivant la répartition ci-après : REPUBLIQUE D

vingt-cinq (25) Administrateurs Civils Principaux atégorie "A" deuxième grade de la Fonction Publique ; Publique ; quinze (15) Secrétaires d'AdministrationPrincipaux/catégorie "B" deuxième grade de la Fonction Publique ; quinze (15) Secrétaires d'Administration, catégorie "B" premier grade de la Fonction Publique ; trente (30) Adjoints d’Administration, catégorie "C" de la Fonction Publique.

b) Ledit concours se déroulera le 23 novembre 2019 au centre unique de Yaoundé.

Article 2.- CONDITIONS À REMPLIR POUR FAIRE ACTE DE CANDIDATURE.

ConcoursCat.Age exigéAncienneté exigéeObservations
Administrateurs Civils PrincipauxA250 ans au plus au 1er janvier 2019 (été né après le 31/12/1968).05 années de service effectif dans le grade au 1er janvier 2019.Réservé aux Indisseinateurs Civils, catégorie "A1".
Administrateurs CivilsA150 ans au plus au 1er janvier 2019 (été né après le 31/12/1968).05 années de service effectif dans le grade au 1er janvier 2019.Réservé aux Secrétaires d'administration Principaux, catégorie "B2".
Secrétaires d'administration PrincipauxB250 ans au plus au 1er janvier 2019 (été né après le05 années de service effectif dans le grade au 1er janvier 2019.Réservé aux Secrétaires d'administration, catégorie "B1".
31/12/1968).
Secrétairesd'AdministrationB150 ans au plus au 1er janvier 2019(été né après le 31/12/1968).05 années de service effectif dans le grade au 1er janvier 2019.Réservé aux Adjoints d'administration, catégorie "C".
Adjointsd'AdministrationC45 ans au plus au 1er janvier 2019(été né après le 31/12/1973).05 années de service effectif dans le grade au 1er janvier 2019.Réservé aux Commis d'administration, catégorie "D".

Article 3.- COMPOSITION DES DOSSIERS DE CANDIDATURE.

Les dossiers de candidature qui seront reçus complets et contre récépissé au Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative, Direction du Développement des Ressources Humaines de l'État, Service des Concours Internes (4ème étage, portes 405 et 409) ou dans les Délégations Régionales de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative, Service des Recrutements et de la Formation jusqu'au vendredi 1er novembre 2019, délai de rigueur, devront impérativement comprendre les pièces suivantes :

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