LE MINISTRE DE LA FONCTION PUBLIQUE ET DE LA REFORME ADMINISTRATIVE,
U la Constitution ;
VU la loi n° 2017/010 du 12 juillet 2017 portant Statut Général des Etablissements Publics ;
VU le décret n°75/774 du 18 décembre 1975 portant statut particulier des corps des fonctionnaires de l’Administration Générale ;
VU le décret n° 75/788 du 18 décembre 1975 portant statut particulier des corps des fonctionnaires de la Santé Publique et des Affaires Sociales ;
VU le décret n° 75/791 du 18 décembre 1975 portant statut particulier des corps des fonctionnaires du Travail et de la Prévoyance Sociale, modifié et complété par le décret n°77/243 du 15 juillet 1977 ;
VU le décret n° 94/199 du 07 octobre 1994 portant Statut Général de la Fonction Publique de l'Etat, ensemble les textes modificatifs subséquents ;
VU le décret n°2011/408 du 09 décembre 2011 portant organisation du Gouvernement, modifié et complété par le décret n°2018/190 du 02 mars 2018 ;
VU le décret n° 2012/537 du 19 novembre 2012 portant organisation du Ministère de la Fonction Publique et de la Réforme Administrative ;
VU le décret n°2018/191 du 02 mars 2018 portant réaménagement du Gouvernement ;
VU le décret n° 2018/240 du 09 avril 2018 portant réorganisation de l'Ecole Nationale d'Administration et de Magistrature (ENAM) ;
VU le décret n° 2000/696/PM du 13 septembre 2000 fixant le régime général des concours administratits ;
VU l'arrêté n°040/PM du 19 mai 2022 fixant les modalités d'octroi de la dispense d'âge aux personnes handicapées lors des concours administratifs et des recrutements dans la Fonction Publique de l'État ;
VU l'arrêté n°0004831/MiNFOPRA du 10 octobre 2012 portant-régime-des-études et de\_la.scolarité\_dans les Divisions Administrative et des Régies Financières de c Natiohaled'AdmimstratidrEt de
Magistrature (ENAM),
| 001270 | 05 04. JUN 2026 |
| PRIME MINISTER'S OFFICE | |
ARRETE:
Article 1er:(1) Un concours pour le recrutement de soixante-dix (70) éleves au cycle \*Adla Division Administrative de l'ENAM, est ouvert pour le compte de l'année académique 2026/2027.
(2) Les places disponibles sont réparties ainsi qu’il suit :
| SECTIONS | Nombre de places | ||
| Candidats externes | Candidats internes | TOTAL | |
| Administration Générale | Trente-cinq (35) | cinq (05) | 40 |
| Administration du Travail | dix-sept (17) | trois (03) | 20 |
| Administration des Affaires Sociales | huit (08) | deux (02) | 10 |
| TOTAL | soixante (60) | dix (10) | 70 |
(3) Le programme y relatif est joint en annexe.
(4) Le choix des sections sera effectué par les candidats au moment du dépôt des dossiers.
Article 2 : Peuvent faire acte de candidature, les personnes remplissant les conditions suivantes:
(a) Pour les candidats externes :
\- réunir les conditions générales requises pour l'accès aux emplois publics;
\- être titulaire d'une Licence de l'Enseignement supérieur général ou d'une Licence Professionnelle en Sciences Juridiques, en Sciences Economiques, en Sciences Sociales (en relation avec la Section sollicitée) et en Management obtenu au Cameroun ou d'un dipiôme équivalent reconnu par le Ministre chargé de l’enseignement supérieur;
\- être âgé de dix-sept (17) ans au moins, et de trente-deux (32) ans au plus, au 1er janvier 2026 ;